签订劳动合同一是要注意用人单位的名称是否与你实际的工作单位名称一致，如果不一致，劳动都要进行认真核对。

    签订劳动合同二是要注意劳动合同的期限是多长。

    签订劳动合同三是要注意的工作内容或者工作岗位是什么。

    签订劳动合同四是要注意的合同中规定的工资是多少。

    签订劳动合同时要确保劳动合同中含有这些内容，并把这些内容填写清楚，不仅不要在空白的劳动合同上签字，而且双方签完字、盖完章后，劳动者要保留一份。用人单位不应向劳动者收取押金和扣押身份证等证件。